Así somos
Los 8.100 empleados que forman el equipo SEUR en España están completamente comprometidos con nuestro principal objetivo: ser el mejor socio de transporte urgente, esforzándonos cada día para mejorar la experiencia del cliente y ofrecer soluciones innovadoras para lograr la máxima agilidad y flexibilidad en los envíos. Somos parte de DPDgroup, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, que integra más de 68.000 personas y que nos permite entregar en más de 230 países.
Nuestro compromiso es claro:
- Atendemos a las personas, no solo a sus envíos
- Reconocemos y respondemos a las necesidades del cliente
- Somos proactivos y actuamos rápidamente
- Aportamos cercanía en cada contacto.
Nuestro compromiso
Gracias a DrivingChange™, centramos nuestros esfuerzos en cuatro áreas donde podemos tener un impacto directo y positivo: trabajando con mayores y más eficientes opciones de enrtega, promoviendo la innovación dentro y fuera para neutralizar nuestra huella de carbono y hacer que cada envío que entregamos sea Carbon neutral, mejorando la vida en la ciudad, y realizando una contribución positiva en las comunidades más cercanas.
Qué te ofrecemos
Apostamos por el talento. Tenemos una clara apuesta por el desarrollo del talento y la mejora profesional de nuestros colaboradores. Por ello la formación es un eje estratégico de negocio en el que todos estamos implicados, favoreciendo así la integración en nuestra compañía, una rápida adaptación a los cambios y la posibilidad de desarrollarte profesional.
Algunas de nuestras iniciativas:
- Escuelas de Ventas, pionera en nuestro sector y mención especial en la categoría de Formación de los premios Capital Humano 2013.
- Escuela de Líderes, Programa Avanzado de Dirección que potencia la dirección y gestión empresarial de nuestros mandos.
- Acuerdos con entidades de gran prestigio en nuestro país con los que podrás disfrutar de condiciones ventajosas para acceder a Másteres. Programas Executive y Grados.
- Campus SEUR.
- Política de Promociones Internas. Apostamos por la promoción interna como principal fuente de reclutamiento.
- Entendemos que fomentando las promociones damos la oportunidad de asumir nuevos retos.
¡Descubre nuestro Plan Cantera!
Si eres joven, recién titulado y quieres crecer profesionalmente asumiendo nuevas responsabilidades y nuevos retos dentro de una compañía multinacional, puedes optar a una de nuestras ofertas de trabajo del Plan Cantera.
A través de este programa, podrás desarrollar tu carrera profesional con el objetivo de alcanzar posiciones de alta responsabilidad dentro de la compañía. Nosotros te ayudamos a adquirir una visión global del negocio y a desarrollar las competencias necesarias para lograr tu meta.
El éxito llega cuando logras tus metas
¿Qué perfil debe tener el candidato ideal?
- Alto nivel de inglés (C1)
- Movilidad geográfica
- Flexibilidad
- Capacidad analítica
- Capacidad de aprendizaje
- Orientación a resultados