El 14 de agosto llega con una fotografía curiosa del mercado laboral español: por un lado, la afiliación a la Seguridad Social se mantiene por encima de los 21,6 millones de personas, un nivel que hace una década parecía impensable en pleno verano. Por otro, empresas como Mercadona e Inditex siguen publicando vacantes activas mientras el país entra en la fase más estacional del año, esa en la que miles de contratos de temporada empiezan a tocar a su fin.
Si estás buscando trabajo esta semana, la buena noticia es que hay movimiento real: desde puestos de mantenimiento en oficinas públicas de Madrid hasta campañas de tiendas de Inditex en más de 40 ciudades. Vamos a repasar qué hay disponible ahora mismo y qué dicen los últimos datos oficiales sobre hacia dónde va el empleo en España.
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Las mejores ofertas de trabajo de hoy
Empezamos por lo práctico. Estas son algunas de las ofertas que hemos localizado con fecha de esta semana, todas con enlace directo a la fuente original:
- Mantenimiento de edificios en Móstoles (Madrid): la oficina de empleo busca un perfil con conocimientos de electricidad, fontanería, calefacción y jardinería. Contrato indefinido a jornada completa, 25.000 euros brutos anuales. Consulta la ficha en Madrid Trabaja.
- Vacantes en Valencia vía Randstad: varios puestos publicados con salarios de entre 9,42 y 15 euros la hora, en sectores logístico y de atención al cliente. Todas las ofertas activas están en el buscador de Randstad.
- Ofertas de Eurofirms en toda España: la ETT mantiene actualizado su portal con decenas de posiciones nuevas cada semana, desde almacén hasta administración. Puedes filtrar por provincia en su buscador de empleo.
Mercadona e Inditex refuerzan sus plantillas de verano
Lo más llamativo de esta semana es que, pese a estar ya a mediados de agosto, dos de los grandes empleadores del país siguen contratando activamente. Mercadona mantiene abierta su campaña de verano en supermercados de toda España, con sueldos que arrancan en torno a 1.600-1.700 euros brutos al mes en jornada completa y sin exigir experiencia previa. Las funciones van desde caja y reposición hasta panadería, pescadería o preparación de pedidos, según recoge Trabajar por el Mundo.
Inditex, por su parte, tiene vacantes abiertas en más de 40 ciudades españolas para todas sus marcas: Zara, Pull&Bear, Bershka, Stradivarius, Oysho, Massimo Dutti y Lefties buscan dependientes para reforzar sus tiendas durante lo que queda de verano, según detalla Empleo y Formación. Tampoco piden experiencia obligatoria, lo que abre la puerta a quien busca su primer contrato.
Sorprende que, en pleno agosto, con las oficinas a medio gas y buena parte del país de vacaciones, estas cadenas sigan moviendo procesos de selección a este ritmo. La explicación está en la campaña de rebajas de finales de mes y en la vuelta al cole, que obliga a las tiendas a tener plantilla reforzada antes de que arranque septiembre.
Qué dicen los datos de afiliación de agosto
Vamos ahora con los números, que este mes cuentan una historia con matices. Según los últimos datos difundidos por Moncloa, la Seguridad Social registra 21.672.249 afiliados en la serie desestacionalizada, tras sumar 29.836 personas en el último mes. En la serie original, la media se sitúa en 21.666.203 afiliados, con 476.801 más que hace un año, según recoge Moncloa.
Ahora bien, comparado con julio hay 199.300 afiliados menos, un 0,91% de caída que responde a la estacionalidad típica de agosto: cada año se destruye empleo temporal ligado al turismo y la hostelería de temporada alta en cuanto avanza el mes. Lo que pocos saben es que este patrón lleva repitiéndose de forma casi idéntica desde hace más de una década, así que no es una señal de alarma sino el ciclo normal del calendario laboral español.
En el terreno del empleo (EPA), la media de agosto se sitúa en 9,95 millones de personas ocupadas, con las mujeres representando ya el 47% del total de afiliados. Y si se compara con el resto de Europa, España crece a un ritmo del 9,8%, muy por encima de Italia (+6,3%), Francia (+1,8%) o Alemania (+1,6%). La verdad es que ese contraste dice mucho sobre el momento que atraviesa el mercado laboral español frente a sus vecinos.
Eso sí, si cobras el paro, conviene tener la fecha marcada: el SEPE fijó el lunes 10 de agosto como referencia para el pago de prestaciones y subsidios, aunque entidades como Santander u Openbank suelen adelantar el ingreso unos días, según explica Infobae.
Consejos para no perder oportunidades en agosto
Buscar trabajo en agosto tiene fama de ser mala idea, pero en la práctica esto significa justo lo contrario para quien sabe moverse bien. Con menos candidatos activos compitiendo por cada vacante, las que sí se publican reciben menos currículums, así que tus opciones de que te llamen suben.
Un ejemplo real: muchos de los procesos de Mercadona e Inditex que se cierran a finales de agosto se resuelven en cuestión de días porque la mayoría de la gente ni se molesta en aplicar hasta septiembre. Si mandas tu candidatura ahora, entras prácticamente sin competencia.
Sin embargo, hay que ser realista con los tiempos: muchas empresas medianas y grandes tienen a los responsables de RRHH de vacaciones, así que las respuestas pueden tardar más de lo habitual. Lo que funciona bien es combinar candidaturas a grandes cadenas con contrataciones de temporada, que suelen tener procesos mucho más ágiles y decisiones en 48-72 horas.
Con los datos de afiliación sostenidos por encima de los 21,6 millones y grandes cadenas todavía contratando a mediados de agosto, el mercado laboral español llega al ecuador del mes con mejor pulso del que suele tener en estas fechas. La caída frente a julio es la de siempre, ligada al fin de contratos de temporada turística, pero el fondo del dato -crecimiento interanual y liderazgo europeo en creación de empleo- sigue siendo sólido.
Preguntas frecuentes sobre empleo en España en agosto de 2026
¿Es buen momento para buscar trabajo en agosto?
Sí, aunque con matices: hay menos candidatos compitiendo por cada vacante, lo que puede jugar a favor de quien aplica ahora, especialmente en cadenas como Mercadona o Inditex que mantienen procesos activos durante todo el verano.
¿Cuándo se cobra el paro en agosto de 2026?
El SEPE fijó el lunes 10 de agosto como fecha de referencia para el pago de prestaciones y subsidios, aunque algunos bancos como Santander u Openbank suelen adelantar el ingreso varios días.
¿Por qué baja la afiliación a la Seguridad Social en agosto?
Es un patrón estacional que se repite cada año: al finalizar la temporada alta de turismo y hostelería, muchos contratos temporales no se renuevan, lo que provoca un descenso puntual frente a julio sin que refleje una tendencia de fondo.
